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福利與薪酬 Return
  大洋集團及各下屬公司實行以崗位績效工資制為主,多種分配形式及中短期激勵機制并存的薪資體系,建立了各項基本的社會保障和福利。公司根據崗位職責、能力要求并結合外部人才市場狀況核定薪資標準,根據員工的工作績效考評情況兌現薪資收入,力爭使員工價值得到最充分的認可和最公平的體現。
 
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